近日，凌云集團(tuán)凌云股份公司十堰亞大制造部充分利用碎片化時(shí)間為員工搭建分享工作經(jīng)驗(yàn)的平臺，開展了為期一個(gè)月的“上一課”活動(dòng)，總授課時(shí)長20.5小時(shí)，授課形式采用現(xiàn)場演示、會(huì)議室分享交流等方式。 各崗位人員積極報(bào)名參加，走上“講臺”分享自己的工作經(jīng)驗(yàn)，授課內(nèi)容均來源于各班組平日生產(chǎn)業(yè)務(wù)的積淀，包括產(chǎn)品操作技巧、安全風(fēng)險(xiǎn)識別與處理、工藝流程、技術(shù)圖紙識別、現(xiàn)場改善等，形成了“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍，是公司建立學(xué)習(xí)型組織的有效探索。 學(xué)習(xí)型組織的打造，有利于引導(dǎo)生產(chǎn)一線員工把工作壓力轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)習(xí)動(dòng)力并提升工作效率。大家?guī)е鴨栴}學(xué)，有利于培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣，提高生產(chǎn)技能，成長為崗位“專家”，從而打造“高水平、高技能、高素質(zhì)、高效率、低風(fēng)險(xiǎn)”的員工隊(duì)伍，為公司高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。（何方）
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